Re: 퇴사할려는데 4대보험 > 상담하기

본문 바로가기
상담하기

상담하기

질문 Re: 퇴사할려는데 4대보험

페이지 정보

작성자 최고관리자 댓글 0건 조회 557회 작성일 22-02-24 08:57

본문

>
 >
 > 4대보험이 제 급여만큼 제대로 신고도 안되어있고
>
> 4대보험금은 제 급여에 맞게 징수가 된것처럼 급여명세서를
>
> 보내주는데 이게 제대로 된 금액인지도 모르겠고
>
> 뭔가 엉망입니다
>
> 그런데 퇴사시 무슨 서약서 같은걸 서명하고
>
> 가라는데 뭔가 서명하면 손해 볼거같다라는 생각이
>
> 딱 드네요 이걸 굳이 서명해야하나요?
>
> 수정)파일로 올리려했는데 안올려지네요
>
> 3.귀하께서 퇴사후"국민연금 및 건강보험료 등 개인에 대한 보험료 및 사회보장 보험료의 추가공제시"에는 본인에 해당 금액을 통보시에는 변상(납입)하여 주시기 바랍니다
>
> 라고 적혀있네요
>
> 다른것도 있는데
 >
 > 안녕하세요..노무법인 한길입니다.
통상적으로, 4대보험은 급여항목중 근로소득에 해당되는 부분(차량유지비, 식대 등은 비과세금액으로 제외됨)의 급여를 노사가 각각 반반씩 4대보험료율 부담하는데, 사업주는 근로자에게 급여를 매월 지급시에  근로자부담분 만큼을 공제후에 근로자에게 급여를 지급하고 사업주는 건강보험 공단에 사업주부담분까지 합한 4대보험료부과고지납부서가 회사에 고지되면 매월 납부하게 됩니다.

문제가 되는 것은 근로자들의 급여 지급시에 너무 많이 공제하고, 사업주가 국민연금 등을 너무 적게 기관에 납부한 경우입니다.  본인이 국민연금의 경우 기관에 본인의 재직기간동안에 납부된 것을 조회하시어 매월 급여공제시에 공제한 것을 비교한 이후에 차이가 있다면, 사업주에게  요구바랍니다.

그리고, 사업주가 확인서 작성하라는 내용을 보면, 크게 문제가 될 것 같지 않습니다..  실무적으로 사업장에 급여에서 4대보험 공제하는 방법이 두가지형태가 있는데, 4대보험료의 각 기관의 부과는 전년도(1월~12월까지)의 보수총액을 사업주가 3월초에 신고를 하면 기관에서 당해년도 4월부터 내년 3월분까지 건강보험(국민연금) 보험료가 고지되기 때문에 매월 사업주가 공제하는 금액이랑 차이가 있을 수 있습니다.  회사의 공제형태를 살펴보면, 사업주가 매월 급여액이 달라지는 금액만큼 요율을 곱하여 공제했다면 퇴직시에 별도 정산할 필요가 없으나, 매월 급여는 달라지는데 기관에서 작년 보수총액을 근거로 매월 고지한 동일한 보험료만큼을 사업주가 공제한 경우에는 근로자 퇴직시에는 사업주는 건강보험 및 고용보험에 대해서는 정산(더 공제했을 수도 있고 덜 공제했을 수도 있음)을 해야 할 것입니다.(국민연금은 연금이다 보니 정산이 필요없음)
참고바랍니다.

댓글목록

등록된 댓글이 없습니다.


노무법인 한길 | 대표 강만석 | 경기도 안산시 단원구 중앙대로 829(고잔동) 루체웨딩홀 106호
Tel.031)410-8700 | Fax.031)360-4333, 031)410-8701 | E-mail.hangil0202@hanmail.net

Copyright © 노무법인 한길. All rights reserved. Hosting by Whalessoft.